Istnieje wiele różnych stylów przywództwa, które mają swoje unikalne cechy i są odpowiednie dla różnych sytuacji lub organizacji. Oto niektóre z najczęściej stosowanych stylów przywództwa, wraz z krótkim opisem i bibliografią: Autokratyczne przywództwo: Styl autokratyczny to podejście, w którym liderzy podejmują decyzje samodzielnie i oczekują, że ich pracownicy będą ich …
Zarządzanie i przywództwo to dwa różne podejścia do kierowania organizacją lub zespołem ludzi. Oto kilka głównych różnic między tymi podejściami: Cel: Zarządzanie skupia się na osiągnięciu celów poprzez organizację, planowanie, kontrolowanie i koordynowanie działań pracowników, natomiast przywództwo skupia się na inspiracji i motywacji pracowników do osiągnięcia celów. Perspektywa czasowa: Zarządzanie …
Podczas burzy na środku Morza Śródziemnego narodziła się chmura. Nie miała jednak czasu tam dojrzeć, gdyż wiatr zaczął spychać wszystkie chmury w kierunku Afryki. Gdy dotarły nad kontynent, zmienił się klimat. Na niebie zajaśniało gorące słońce, a poniżej rozciągały się złote piaski Sahary. Wiatr chciał je przenieść na południe, w …
Prawdziwym miernikiem efektywności pracy zespołu jest to, czy osiąga on zakładane rezultaty. By tak się działo, musi on stale przezwyciężać pięć dysfunkcji charakteryzujących się zachowaniami opisanymi poniżej. ✍️Dysfunkcja nr 1: brak zaufania. Członkowie efektywnych zespołów ufają sobie nawzajem na podstawowym emocjonalnym poziomie. Nie obawiają się dyskutować na temat własnych słabości, …
Już 5 października spotykamy się na konferencji Edu Moc Online 2019. To 12 godzin darmowych wykładów ze specjalistami i praktykami z dziedziny edukacji. Program konferencji: PROGRAMStrona konferencji: http://edumoconline.edu.pl/emo2019/ Zapraszamy do udziału przez Facebooka: Kliknij Tu Dostęp przez platformę Clickmeeting: Kliknij Tu
Uczyć się znaczy odkryć, że coś jest możliwe Rozwój osobisty, rozwijanie odpowiedniej samoświadomości oznacza pełne wykorzystanie naszego potencjału jako istoty ludzkiej. „Nasza zależność czyni nas niewolnikami, szczególnie jeśli ta zależność to zależność od naszej samooceny. Jeśli potrzebujesz zachęty, komplementów, klepnięcia po plecach od wszystkich wokół sprawisz, że wszyscy wokół będą …
